Les cadres séduits par les nouvelles formes d’emploi
Plus d’un cadre sur deux serait prêt à quitter le salariat pour s’orienter vers le micro-entrepreneuriat, le portage salarial, ou encore les groupements d’employeurs et temps partagé, selon une étude de l’APEC. Ces statuts sont perçus comme offrant plus d’autonomie dans la conduite des projets. La quasi-totalité des cadres interrogés a entendu parler des formes Lire plus …